CDI

Technico-commercial Maintenance (H/F)

Publié il y a 2 mois par CABINET DE RECRUTEMENT DE CERGY PONTOISE
Cormeilles-en-Parisis, Île-de-France
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Description du poste

Rejoignez une entreprise saine et dynamique qui, depuis bientôt 30 ans, se développe sur une forte technicité avec une clientèle exigeante très diverse (défense, luxe, industrie, syndics, ?).n nPostulez en qualité de Technico-commercial Maintenance (CDI 95).n nCette belle PME propose de la protection mécanique à la sécurité électronique (prestations d’installation et de maintenance en Automatisme-Serrurerie et métallerie).nn? Dans le cadre de ses activités de maintenance, vous serez sous la responsabilité du Responsable SAV et en étroite collaboration avec le directeur général.nVotre but est d’obtenir des contrats de maintenance liés aux différentes activités (Automatisme-Serrurerie et métallerie) grâce à la prospection et la fidélisation.n n n nVotre quotidien : n n – Coordonner toute l’activité commerciale en Ile de France (voir en France).n – Répondre aux appels d’offres privés et publics en respectant les marges et les délais.n – Visiter systématiquement les Clients et prospects pour générer de nouvelles commandes et des prescriptions.n – Développer la quantité des prestations de maintenance sur le portefeuille existant et sur de nouveaux clients.n – Gérer le renouvellement des contrats existants (renégociations).n – Réaliser, avec l’aide d’autres services ou en autonomie, la production de devis.n – Contribuer continuellement à l’amélioration des supports pour le processus commercial.n – Respecter les procédures internes, la gestion administrative et les règles établies par la direction (rapports et tableaux d’activité, réunions, outils, formations, organisation générale, ?).n nVos objectifs : n n – Valider vos objectifs voir les dépasser.n – Respecter les règles internes.n – Satisfaire les clients.n Avec de bonnes compétences techniques dans les domaines d’expertises du client (automatisme, installation mécanique, fermetures, contrôle d’accès, ?), vous possédez une âme de commercial.nJunior ou plus expérimenté, vous aimez le relationnel client et connaissez les techniques de développement d’un portefeuille par la prospection et la fidélisation.nPersonne de confiance, vous rassurez le client par votre connaissance et votre expertise pour apporter des solutions.nDynamique et professionnel, votre but est de développer le CA en respectant les consignes de votre direction.nPermis B obligatoire. nStatut : Agent de maitrise / Cadre (selon profil)nVéhicule de service + Paniers repas + Mutuelle ProBTP + Téléphone + Ordinateur. nSalaire Fixe + variable (selon résultats) + Primes.nEvolution et formation en interne. n?nnDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Il y a 2 mois
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